马钢南山矿业公司推进“巾帼文明岗”建设

马钢南山矿业公司推进“巾帼文明岗”建设

3月7日下午，马钢南山矿业公司工人文化宫内济济一堂，来自全矿各车间单位的100多名女职工汇聚在这里，以“巾帼文明岗”建设推进会的形式，迎接属于自己的节日。

推进会上，来自基层班组的7个“巾帼文明岗”代表发布了创建成果。7名女工站在台上英姿勃发，一边介绍经验，一边以PPT进行演示，图文并茂地展现了创建成果，也展现出新时代的女工风采。这当中，有通过学习提高技能，而创价值20余万元的凹山选厂3号泵房班；也有加强素质推进6S管理而取得良好成效的尾矿城门峒环水班；还有加强岗位练兵，开展技能竞赛的凹山车间排水工段卷扬班。她们在学习中体会着快乐，在创新中体会着自信，在奉献中体会着成功。

“巾帼文明岗”的创建涵盖了岗位建功立业、素质提升和爱心帮扶工作。南山矿女工委将2014年定格为“巾帼文明岗”建设规范年。通过开展“岗位建功”活动，围绕安全、质量、成本、效益、设备、服务等环节，组织开展劳动竞赛、合理化建议、岗位创新创效等活动，激励女职工岗位建功；通过开展“学习创新”活动，提高女职工岗位技能和业务知识；通过开展“志愿服务”活动，弘扬职业道德、社会公德和家庭美德。

近年来钢铁行为业生产经营形势严峻，矿山生产任务十分繁重。南山矿各“巾帼文明岗”主动作为，她们在生产中勇于担当，攻坚克难，尽心尽责，涌现出一批成绩骄人的女性——如技术科副科长李重光参与的合理化建议获得马钢一等奖；选矿厂3#泵房班长孟雁立足岗位建功，投身岗位创效，被评为马钢第六届“十大女杰”；凹山选矿厂、东山车间磁选工丁继萍、程传英在马钢第六届职业技能竞赛中分获二、三等奖。在积极投身到公司发展和争创国内一流矿山的大局之中，南山矿各“巾帼文明岗”不断加强学习，广泛开展岗位练兵、技术比武等活动，以适应新设备、新工艺的要求，融入到企业的发展中去。（张萍）