太钢矿业：深化改革 坚决打赢生存保卫战

太钢矿业：深化改革 坚决打赢生存保卫战

日前，在太钢集团公司矿山工作会议上，集团公司董事长李晓波就矿山工作做出重要指示，面对日益严峻的经营形势，矿山系统干部职工必须进一步增强生存发展的紧迫感、危机感和责任感，认清形势，把握大局，深化改革，以市场倒逼机制加快推动观念变革和制度创新，坚决打赢太钢矿山生存保卫战。

李晓波就太钢矿业2015年预算工作指出，制定预算目标要围绕对标找差、找准短板来进行，进一步拓展对标的视野和思维，用市场倒逼预算指标，千方百计挖掘潜力。同时，要强化职工危机意识教育，将危机和挑战转化为职工的具体行动。要坚持深化改革、创新驱动的思路，进一步激活机制，激发活力，向改革要红利，向创新要效益。矿山各级领导干部要自我加压，勇挑重担，在激烈的市场竞争中推动矿山快速进步。

随后，太钢矿业分公司就其会议精神进行了详细的安排部署，要求矿业分公司各职能部门和矿山各单位立即行动，紧紧围绕集团公司对2015年矿山系统降成本工作的要求，加强宣传、层层发动、集思广益，尽快组织专业技术人员，针对工艺、设备、外协费用、检修费用等方面，坚持“节约每一度电、节约每一张纸、节约每一滴水”过紧日子的原则，认真研究制定好2015年降本增效的方案和措施，切切实实以高度的紧迫感和责任感全力投身到这场生存保卫战当中。