马钢南山矿开展群众性经济技术创新活动侧记

同舟共济克时艰  携手奋进保家园

---马钢南山矿开展群众性经济技术创新活动侧记

2015年以来，在钢铁和矿业经营遭遇 “严冬” 的形势下，马钢南山矿业公司积极响应马钢集团和矿业公司“奋力求生存，携手保家园”的号召，大力发动和紧紧依靠全矿职工开展降本增效保家园的群众性创新创效活动，形成了党委领导、行政支持、工会推动、全员参加的矩阵格局，“争创降本增效标杆班组，争做降本增效岗位明星”、“职工创新工作室创新创效”、“ 降本增效合理化建议”、“ 查找纠正身边浪费行为”四大职工创新创效平台交相辉映，品牌闪亮，职工创新创效活动风生水起，成果丰硕。

争创“标杆”做“明星”  全员劳动竞赛降本又创效

开展全员劳动竞赛是南山矿业公司工会的一项传统群众性生产经营创效活动，它在南山矿的建设与发展中发挥了最为显著的作用。2015年，南山矿业公司为积极应对异常严峻的生产经营形势，团结依靠全矿职工全力以赴打响家园生存保卫战，于3月31日发布《2015年度降本增效行动计划》，一场前所未有的降本增效任务压在了南山人的肩头。矿党委随即启动“奋力求生存，携手保家园”主题教育系列活动，加强对职工的形势任务教育，引导职工牢固树立家园意识，聚焦南山降本增效行动计划七个方面30项具体措施，同心协力开展创新创效。矿工会积极贯彻党委主题教育系列活动精神，分上、下半年在全矿职工中开展“争创降本增效标杆班组，争做降本增效岗位明星”创新创效劳动竞赛评优活动，全力促进本矿降本增效行动计划的落实。全矿职工在“保产量、保质量、班产月产达标” 创效劳动竞赛；国家级铁矿资源综合利用示范基地、马钢矿山重点降本增效项目——高村铁矿“半连续”移动破碎站工程建设劳动竞赛；选矿工艺改造技术创新劳动竞赛；修旧利废恢复老旧损坏闲置采掘设备，再投入采矿生产等劳动竞赛中大显身手，展现风采，涌现出“降本增效标杆班组”65个，“降本增效岗位明星”40名。通过以上各类劳动竞赛的开展，实现了聚焦降本增效，开展创新创效劳动竞赛重点突破，发挥了职工群众的主力军作用，提升了生产经营的经济效益，为南山矿全面完成2015年生产经营指标和任务做出了显著的成绩。

八大创新工作室  创新创效树品牌

以全国劳动模范卜维平领军的——“卜维平创新工作室”为样板，在矿党政的大力支持下，南山矿工会着力建设以创新创效成果突出职工的名字命名的八大“创新工作室”，犹如八个闪耀的星群，汇聚本矿各类各工种近百名蓝领精英，分布在南山采矿、选矿、运输、尾矿、动力、汽修、检修等八大生产与修理系统，担负着生产和发展技术难题的攻关破题任务，担负着优秀技术人才的培养和职工适用性技术培训工作，有力地支撑了南山矿业生产与发展的精益运营。2015年，八个“创新工作室“共完成123项创新创效课题攻关，获国家实用新型专利13项，创效4000余万元；开展职工专业培训320人次，累计授课120学时。继卜维平、王本治创新工作室之后，陈洪斌创新工作室获马钢集团公司命名为“马钢职工创新工作室”，“卜维平创新工作室“获申报“马鞍山市劳模创新工作室”，八大创新工作室创新创效的品牌效应越发显现。

全员合理化建议  聚焦降本增效效果好

围绕“奋力求生存，携手保家园”，南山矿各级工会积极发动组织职工开展合理化建议活动，激发职工群众聚焦降本增效，开动脑筋献计献策，取得了凝聚人心、汇聚智慧的良好效果。今年共收到职工合理化建议936条，其中，等级以上合理化建议725条， 获马钢集团公司一、二等合理化建议5条。职工提出的合理化建议在生产经营降本增效中发挥了较大作用，解决了很多疑难问题，不少职工的“金点子“已经转化成了实实在在的经济效益。东山车间马志峰结合生产实际，大胆实践将三段磨选原设计使用的两台输送泵，改为一台150ZJ-1-A50型渣浆泵替代，不仅满足了生产需要，还减少了易耗件的磨损，年创效益30多万元。和尚桥选矿厂王本治等职工建议，将和选高压对辊机润滑系统由原来的自动定时开放式注油，改为多点式干油泵定时供油润滑，实施后一年仅轨道润滑油就节约25万多元。

全员“查找纠正身边浪费行为” 降本增效再深化

为进一步动员职工把降本增效落实到生产生活的每一个环节，2015年9月15日至10月15日，南山矿工会在全体职工中开展集中“查找纠正身边浪费行为”活动，动员广大干部职工从节水节电、修旧利废、设备台效、生产工艺、耗材使用等方面深入查找和剖析发生在我们身边的司空见惯的各种浪费行为。活动得到了职工的广泛响应，全矿职工积极行动起来，对身边习以为常或细小的浪费行为进行边查找边纠正，从思想意识和行动上进一步深化了职工全员的降本增效活动，短短一个月时间，共查找纠正身边浪费行为381例，矿工会及时归纳梳理了58个典型案例，并对每一个案例进行了行为描述，提出了纠正措施与整改建议，配发了相应的图片来图文并茂地加以对照说明，编印出了《查找纠正职工身边浪费行为58例》班组学习材料供全体职工学习、自省借鉴。（施祖仁）